- 岗位要求：
-
- 工作年限：1-3年
- 性别要求：不限
- 学历要求：中专
- 年龄要求：不限
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- 招聘人数：1人
- 工作地点：岔路镇
- 月薪：5000-8000
- 包吃住：包吃
福利待遇：
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五险
节日礼金
员工旅游
拓展和培训
餐费补贴
其他福利
职位描述：
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岗位职责：
1. 协助总经办组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行;
2. 负责公司职员的招聘、选聘、录用(安排面试、上岗、企业文化代训)，职员人事档案的建立、保存、更新，人才库建立与人才挖掘、引进工作等;
3. 负责办理公司职员任免、调迁、升迁、解聘、奖惩等等办理事项，督察公司职员考勤、出勤、公差、请休假等管理事项，与各项保险业务的办理;
4. 负责公司的公章盖印、办公卫生、固定资产、车辆使用、集体宿舍管理;
5. 负责公司整体形象、办公环境、绿化植物的管理;
6. 负责公司文件的拟、收、发、存文档管理(包括公司所有合同)，公司管理部门例会及日常会议的组织及会议纪要的工作;
7. 负责公司所有职员办公用品标准的制定，设备器材、日常耗材、办公用品、文具器材、事务性用品的采购事项及领用的管理，;
8. 负责公司人事资源总体规划、薪酬、福利、新职员培训(基础入职培训);
9. 负责策划、组织实施全公司职员大会、开展年度总结评比和表彰;丰富职员文体活动和公司庆典活动凝聚公司团队;协助对外联谊活动改善公共社会关系;
10. 协助公司总经办对内部计算机和新增计算机，局域网的运行管理、配套设备采购、软件的升级工作、发放管理、维护及修理工作;
11. 负责各部门文书资料收集归档管理工作，进行业务指导，建立合同台帐及合同资料的档案管理;
12. 负责做好公司来宾的接待安排，做好重要会议的组织、会务工作;
13. 负责公司的印鉴、文印的管理和信件的收发以及报刊订阅、分发工作；
14.管理公司消防、安全、有限空间、危废等工作对接；特种设备年检、车辆年检、保险、保养等管理工作；
任职要求：
1. 有人事行政类工作1-3年以上工作经验。
2. 学历中专以上。
3. 有在外贸公司，互联网，跨境电商，国内电商平台的相关工作经验者优先。
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