个人简历

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姓名:王瑞华
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出生年月:2002年05月
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身高:
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籍贯:
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婚姻状况:未婚
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性别:女
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政治面貌:共青团员
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体重:
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学历:不限
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工作年限:3年
联系方式【提示】登录下载简历,VIP会员电话:65585200
求职意向
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首选岗位:客服主管
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次选岗位:
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求职类型:全职
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首选工作地:岔路镇
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次选工作地:前童镇
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月薪要求:面议
到岗时间:
我目前已离职,可快速到岗
教育培训
工作经历
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公司名称:宁波酷牧科技有限公司
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开始时间:2024-07-01
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职位:客服主管
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结束时间:2025-04-30
工作内容:
负责新员工入职培训,产品培训以及平台培训
关注客服的转化率以及售后问题的处理,及时给出处理方案以及话术
稳定店铺风向标,提高客服转化率
监督并管理电商客服团队的日常工作,确保服务质量和效率
合理安排客服团队的排版计划,确保各时段客服覆盖,并制定和执行日常行为规范,提升团队整体服务质量
关注客服的转化率以及售后问题的处理,及时给出处理方案以及话术
稳定店铺风向标,提高客服转化率
监督并管理电商客服团队的日常工作,确保服务质量和效率
合理安排客服团队的排版计划,确保各时段客服覆盖,并制定和执行日常行为规范,提升团队整体服务质量
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公司名称:汉斯希尔设备销售(上海)有限公司
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开始时间:2025-05-05
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职位:客服主管
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结束时间:2025-09-30
工作内容:
负责新员工入职培训,产品培训以及平台培训
关注客服的转化率以及售后问题的处理,及时给出处理方案以及话术
稳定店铺风向标,提高客服转化率
监督并管理电商客服团队的日常工作,确保服务质量和效率
合理安排客服团队的排版计划,确保各时段客服覆盖,并制定和执行日常行为规范,提升团队整体服务质量
各产品的上架、下架,以及产品分析
关注客服的转化率以及售后问题的处理,及时给出处理方案以及话术
稳定店铺风向标,提高客服转化率
监督并管理电商客服团队的日常工作,确保服务质量和效率
合理安排客服团队的排版计划,确保各时段客服覆盖,并制定和执行日常行为规范,提升团队整体服务质量
各产品的上架、下架,以及产品分析
自我评价
本人具备良好的沟通能力和团队协作能力,能快速融入团队;工作认真负责,学习能力较强,不推卸责任能承受工作中的压力;工作上可以独当一面。 |