个人简历

  • 姓名：
    赖先生
  • 出生年月：
    1983年02月
  • 身高：
    172cm
  • 籍贯：
    浙江象山
  • 婚姻状况：
    已婚
  • 性别：
    男
  • 政治面貌：
    群众
  • 体重：
    72kg
  • 学历：
    不限
  • 工作年限：
    10年

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求职意向

  • 首选岗位：
    研发工程师
  • 次选岗位：
    研发工程师
  • 求职类型：
    全职
  • 首选工作地：
    其他地区
  • 次选工作地：
    其他地区
  • 月薪要求：
    12000-20000
到岗时间：
目前正在职，正考虑换工作

教育培训

  • 教育培训机构：
    奇瑞汽车
  • 教育培训时间：
    2005-05
专业技能等级：
IMDS国际原材料机构培训
  • 教育培训机构：
    沈阳航天三菱
  • 教育培训时间：
    2007-07
专业技能等级：
MSA/SPC实操培训
  • 教育培训机构：
    长春丰田汽车
  • 教育培训时间：
    2010-09
专业技能等级：
APQP操作
  • 教育培训机构：
    天津丰田
  • 教育培训时间：
    2011-09
专业技能等级：
现场6S管理
  • 教育培训机构：
     键峰管理技术培训学校
  • 教育培训时间：
    2019-05
专业技能等级：
新产品研发管理

工作经历

  • 公司名称：
    宁波运生工贸有限公司
  • 开始时间：
    2003-05-05
  • 职位：
    项目工程师
  • 结束时间：
    2013-02-15
工作内容：
全面负责汽车管路系统新产品的管理开发
  • 公司名称：
    宁波申达机械有限公司
  • 开始时间：
    2016-10-12
  • 职位：
    项目经理
  • 结束时间：
    2018-10-12
工作内容：
全面负责汽车换挡拨叉的开发管理工作并设计对应的工装夹具
  • 公司名称：
    宁波新华泰模塑电器有限公司
  • 开始时间：
    2021-03-11
  • 职位：
    项目经理
  • 结束时间：
    2024-02-15
工作内容：
2021.03-至今 宁波新华泰模塑电器有限公司 项目经理


工作职责： 1、编制项目计划、追踪进度、成本控制


2、根据问题清单定期按时向公司以及客户汇报


3、开发项目主要：金杯延锋宝G68项目、G48项目内外饰件开发工作、诺博宝马NCAR骨架总成项目内外饰件开发 工作、长城V71腿托机构总成、V71旁侧板系列、红旗C095中央扶手项目、比亚迪SQ杯托总成、北汽华为C71杯托总成
  • 公司名称：
    宁波明宇汽车部件有限公司
  • 开始时间：
    2018-10-13
  • 职位：
    技术部经理
  • 结束时间：
    2021-03-10
工作内容：
工作职责： 1、确保项目目标的实现，领导项目团队准时、优质地完成全部工作。 2、与客户沟通，了解项目的整体需求。 3、制定项目开发计划文档，量化任务，并合理分配给相应的人员。 4、跟踪项目进度，协调项目组成员之间的合作。 5、监督项目进程中APQP资料的完善。 6、根据新品开发要求设计相应的工装。 7、制定完善的作业指导书。8、监管公司现场6S培训、指导、教育

自我评价

1、有丰富的汽车内外饰件、汽车冲压件、管路系统、换挡拨叉等产品项目的开发管理经验，主要接触主机厂有天津丰田、宝马汽车、上汽通用、安徽江淮、安徽奇瑞、一汽大众，二级配套有延锋国际、金杯延锋、合肥李尔、保定诺博等项目开发经验；


2、责任心强，抗压能力大。项目开发过程以维护公司利益为第一位；沟通能力强，能做好内外部的沟通，在客户心中有良好的公司形象；


3、熟悉项目开发流程，可以提前识别潜在的问题并提前做出有限措施加以控制；


4、熟悉常规办公软件及系统应用，掌握Auto CAD proe5.0
5、若看学历者请勿扰，本人凭的是后天自身的努力

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