个人简历

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姓名:葛麟翔
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出生年月:1992年01月
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身高:170cm
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籍贯:浙江宁海
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婚姻状况:已婚
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性别:男
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政治面貌:共青团员
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体重:75kg
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学历:大专
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工作年限:8年
联系方式【提示】登录下载简历,VIP会员电话:65585200
求职意向
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首选岗位:品管经理
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次选岗位:项目工程师
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求职类型:全职
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首选工作地:科技园区
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次选工作地:城关
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月薪要求:8000-12000
到岗时间:
我目前已离职,可快速到岗
教育培训
工作经历
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公司名称:杭州比特教育有限公司
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开始时间:2011-09-01
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职位:经理
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结束时间:2013-12-30
工作内容:
负责公司现有客户的维护,新客户的开拓。
负责重要客户的接待。
负责公司人员招聘,新员工培训,公司内部员工工作协调,统筹规划,公司内部考核规范,日、月、季度、年度总结。
负责本部门人员培训等工作。
兼任负责公司日常行政工作。
负责重要客户的接待。
负责公司人员招聘,新员工培训,公司内部员工工作协调,统筹规划,公司内部考核规范,日、月、季度、年度总结。
负责本部门人员培训等工作。
兼任负责公司日常行政工作。
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公司名称:宁海建新赵氏集团
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开始时间:2013-12-31
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职位:质保部长
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结束时间:
工作内容:
2013年12月-2015年12月担任上汽大众组组长,工作内容如下:
1、负责公司所有上海大众零件的质量管理。
2、负责安排本组人员工作分配,处理内部质量问题异常与跟踪。
3、负责客户端质量问题跟踪验证,分析与汇报。
4、负责公司所有上海大众零件的生产质量控制文件的修订与编辑。
5、负责公司内部的分层审核推进与监督。
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2015年12月-2016年10月担任前期质量经理,工作内容如下:
1、负责开发阶段产品的质量提升工作,并制定计划。
2、负责开发阶段产品的生产过程质量管控。
3、负责开发阶段产品质量问题推动完善,并升级。
4、负责开发阶段产品质量文件审批。
5、负责公司内部分层审核推动与监督。
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2016年10月-2018年4月担任质量经理
1、负责上汽大众(所有工厂)、一汽大众成都工厂、北京宝沃的过程管控工作。
2、先期项目开发阶段质量管控工作(一汽大众、上汽大众、武汉神龙、北京宝沃等所有建新供货的主机厂)。
3、内部Audit管理
4、工厂质量体系管理
下辖:后期质量组、前期质量组、Audit组 共3个组
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2018年5月-2019年5月担任项目管理部部长
统筹项目管理部日常管理工作
2019年5月-至今担任项目工程分公司质保部部长
1.统筹质保部日常管理工作;
2.建立质量管理体系,并推动实施;
1、负责公司所有上海大众零件的质量管理。
2、负责安排本组人员工作分配,处理内部质量问题异常与跟踪。
3、负责客户端质量问题跟踪验证,分析与汇报。
4、负责公司所有上海大众零件的生产质量控制文件的修订与编辑。
5、负责公司内部的分层审核推进与监督。
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2015年12月-2016年10月担任前期质量经理,工作内容如下:
1、负责开发阶段产品的质量提升工作,并制定计划。
2、负责开发阶段产品的生产过程质量管控。
3、负责开发阶段产品质量问题推动完善,并升级。
4、负责开发阶段产品质量文件审批。
5、负责公司内部分层审核推动与监督。
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2016年10月-2018年4月担任质量经理
1、负责上汽大众(所有工厂)、一汽大众成都工厂、北京宝沃的过程管控工作。
2、先期项目开发阶段质量管控工作(一汽大众、上汽大众、武汉神龙、北京宝沃等所有建新供货的主机厂)。
3、内部Audit管理
4、工厂质量体系管理
下辖:后期质量组、前期质量组、Audit组 共3个组
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2018年5月-2019年5月担任项目管理部部长
统筹项目管理部日常管理工作
2019年5月-至今担任项目工程分公司质保部部长
1.统筹质保部日常管理工作;
2.建立质量管理体系,并推动实施;
自我评价
| 从事质保工作开始,管理上海大众的一系列橡胶类产品,直接对口上海大众主机厂,了解上海大众的质量体系管理。 能熟练运用QC七大手法、8D、PPAP、APQP、SPC、FMEA等质量管理技术。 了解VDA6.3 2016年1月开始,自从担任前期质量经理一职,接触上汽大众、上汽斯柯达、一汽大众、一汽奥迪、北汽宝沃、武汉神龙的新零件开发,熟悉各个主机厂对新零件开发阶段的质量提升管理系统。 熟悉各大主机厂项目开发流程,能够独立运行项目。 能够主导简历公司质量管理体系,并推行。 |



