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市场营销

06年2月-06年10月主要从事啤酒销售。

06年11月至09年9月主要从事销售部门人事管理工作，在08年11月-12年12月同时兼职行政专员工作。

主要职责：1、协助建立公司销售系统人力资源管理制度，并进行后期修改。2、协助制定员工培训计划，组织技能考核鉴定和培训实施。3、协助制定招聘计划并实施。4、建立人事档案并进行及时更新。5、协助制定公司绩效考核方案，并进行员工绩效考核，编制月工资单。6、办理员工的入职、离职手续。7、办公用品的采购、发放；办公用品入库及出库情况登记。8、公司销售用车石油卡统一办理，对每辆车进行加油额度控制等。9、兼职行政专员的时候负责会议的组织、管理工作中报告、会议纪要的整理、各销售大区之间的信息沟通、联系。
13年-15年12月宁海景业通讯电子有限公司，从事行政文员的工作。