个人简历

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姓名:鲍雍
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出生年月:1980年02月
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身高:172cm
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籍贯:浙江宁海
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婚姻状况:已婚
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性别:男
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政治面貌:共青团员
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体重:60kg
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学历:大专
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工作年限:10年
联系方式【提示】登录下载简历,VIP会员电话:65585200
求职意向
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首选岗位:质检部长
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次选岗位:品管经理
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求职类型:全职
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首选工作地:其他地区
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次选工作地:其他地区
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月薪要求:5000-8000
到岗时间:
我目前已离职,可快速到岗
教育培训
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教育培训机构:宁波高等专科学校
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教育培训时间:2002
专业技能等级:
机电一体化
工作经历
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公司名称:宁波得力集团
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开始时间:2008-02-16
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职位:品质工程师
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结束时间:2015-07-16
工作内容:
一、质量管理体系建立
1、领导质量体系的开发,实施及维护。
2、负责建立和维护质量保证的标准,程序和控制方式。
3、管理生产质量体系并与公司其他团队有效合作。
4、与公司其他部门合作,使用QC管理工具提升产品质量管理程序。
5、监督公司质量管理体系的实施,提升质量管理系统及客户满意度
三、产品及现场管理
1、 对公司级原料、半成品及成品的抽查结果进行确认,为产品在源头、生产过程、客户端控制提供可靠的质量信息。
2、 按照生产工艺、标准作业手法要求监督生产情况,及时反馈和处理不符合的情况,对不合格品进行调查和跟踪处理。
3、 对生产过程中质量问题的进行分析改进,督导协助其进行改善,并验证改进效果。
4. 召集相关部门定期召开品质会议,对一些生产过程出现的不良及客户反馈的质量问题进行分析和改善,提供质量数据的分析结果, 并及时发现非正常情况发生的频率和变化趋势。.
三、供应商管理
1、供应商的选择、评估与开发
2、制定品质计划对供应商定期辅导,促使其提升品质,更好为公司服务
3、新产品品质项目管理及导入与导入后管理
4、供应商现场质量评估
四、客诉异常处理
1、熟悉运用统计方法评估产品风险
2、使用8D报告等处理客诉
3、对检验员和生产制造单位培训
1、领导质量体系的开发,实施及维护。
2、负责建立和维护质量保证的标准,程序和控制方式。
3、管理生产质量体系并与公司其他团队有效合作。
4、与公司其他部门合作,使用QC管理工具提升产品质量管理程序。
5、监督公司质量管理体系的实施,提升质量管理系统及客户满意度
三、产品及现场管理
1、 对公司级原料、半成品及成品的抽查结果进行确认,为产品在源头、生产过程、客户端控制提供可靠的质量信息。
2、 按照生产工艺、标准作业手法要求监督生产情况,及时反馈和处理不符合的情况,对不合格品进行调查和跟踪处理。
3、 对生产过程中质量问题的进行分析改进,督导协助其进行改善,并验证改进效果。
4. 召集相关部门定期召开品质会议,对一些生产过程出现的不良及客户反馈的质量问题进行分析和改善,提供质量数据的分析结果, 并及时发现非正常情况发生的频率和变化趋势。.
三、供应商管理
1、供应商的选择、评估与开发
2、制定品质计划对供应商定期辅导,促使其提升品质,更好为公司服务
3、新产品品质项目管理及导入与导入后管理
4、供应商现场质量评估
四、客诉异常处理
1、熟悉运用统计方法评估产品风险
2、使用8D报告等处理客诉
3、对检验员和生产制造单位培训
自我评价
| 全面主持质量部门的工作,主持并建立质量管理体系,环境管理体系,建立质量标准,组织体系内审,过程内审,产品内审,环境内审,KPI控制,内部质量问题分析处理,客诉分析处理,品质人员培训,客户验厂,内部品质控制,负责制定纠正和预防措施,供应商管理,持续改进等 |



