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市场营销（电子商务）

现任业务部经理，部门配置人员6人，主要工作：统筹分析市场状况及营销策划方案；收集各小区开盘情况和电话讯息；统计每个业务员周报表月报表，并指导跟进；各小区物业对接；各活动营销总策划统计各类适合的营销宣传方式；别墅客户（大客户）定期维护和跟踪。

1）负责本办公室的全面工作，密切各部门工作关系，加强协作，配合做好衔接协调工作；
2）监督、检查与员工有关的后勤工作的运行情况，为员工提供良好的工作环境,包括食堂和宿舍等管理；
3）负责办公室设备的维护及维修；
4）办公室物品及公司生活用品,劳保用品的采购、供应、发放，负责物品的进、出、存统计核算工作；
5）员工日常考勤管理工作；
6）行政办公室各种表格制定及归档管理工作；
7）负责公司后勤、生活、接待等服务型管理工作，维护内部治安、确保公司财产安全，对所承担的工作负责；
8）负责制定人员招聘制度及人员招聘、劳动保障、工伤管理、考勤考核、公司范围培训安排等与人事工作有关的管理、监督、协调、培训、考核评比；并根据公司人员需求，安排招聘计划。负责招聘、录用、辞退工作，组织签订劳动合同，依法对员工实施管理；
9）负责人事考核、考查工作。建立人事档案资料库，规范人才培养、考查选拔工作程序，组织定期或不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作。
10）熟悉各机关政府及相关的工作内容，如评选知名商标，中小型企业国际市场开拓资金的拨付等等。
11）海关办理各种本职业务；办理国外的参展的手续（签证等事项）。

主要工作负责物流调度这一块,另外还有档案的整理、归档，文书写作等。