中国宁波网讯 《宁波市公共职业培训平台建设实施方案》日前出台，宁波市将通过５年左右建设，引进２０家左右高端培训机构或第三方认证机构，建成３０个培训中心，开展培训项目达到１００项，培养４万名以上具有学历文凭和中高端职业（执业）资格证书的“双证书”人才。

　　出台这个方案，旨在把公共职业培训平台，建设成为面向社会、覆盖先进制造业与现代服务业主要领域，能基本满足学生实训、中高端人才培训，和获取职业（执业）资格证书需求的高水平新型职业培训基地。

　　根据该方案，今年将启动先进制造业与现代服务业公共职业培训平台建设工作，初步完成两大培训平台基础设施建设，首批培训中心开展培训，争取年培训中高端人才达到２０００人次；２０１２年，完善培训平台管理制度，引进一批高端培训机构；２０１３－２０１５年，建立高端培训机构引进与退出常态机制，实现年中高端人才培训量达到１万人次，并成为高校、中职学校重要的实习实训基地。

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