招聘职位：培训主管

发布时间：

2021-04-07

截止时间：

2021-07-06

岗位要求：: 工作年限：不限

性别要求：不限

学历要求：本科

年龄要求：35周岁以内

: 招聘人数：1人

工作地点：桃源街道

　　月薪：12000-20000

　包吃住：是

福利待遇：

五险

住房公积金

年底双薪

节日礼金

拓展和培训

其他福利

职位描述：

岗位职责：

1、建立并完善公司培训制度及相关流程，建立培训体系；

2、根据公司战略发展方向，分析培训需求，制定年度培训计划并跟进并落实执行；

3、根据培训需求，组织公司内部课程开发；

4、组建公司内训师队伍，建立讲师团、教材库、试题库等，组织内训师资质复审，提升培训管理水平；

5、建立公司各关键岗位的胜任力模型，确定人才任用标准；

6、建立内部人才培养方案，完善员工职业发展通道，建立内部人才库；

7、全面推进人才盘点、人才选拔、人才晋升等机制建设与执行；

8、完善公司人才文化，优化人才品牌理念和形象，以支持公司的人才发展工作。

任职要求：

1、五年以上人力资源管理相关工作经验，3年以上培训管理工作，熟悉房地产开发流程；

2、人力资源管理相关专业，本科及以上

3、具备培训相关专业理论知识，人际敏感度高；

4、对人才发展方面有清晰的管理思路，能设计胜任力模型、人才发展路径、人才选拔及晋升机制等工作；

5、擅长培训体系搭建；

6、熟练使用Office软件及办公设备。

7、具备较强的沟通表达能力、协调能力，学习能力及创新能力；

8、具备较强的计划组织、执行能力，市场洞察和主动解决问题能力；

9、高度的工作热情，责任感，良好的团队合作精神。